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Nous rejoindre

AOSIS est en plein développement et nous recrutons avant tout des personnes qui partagent nos valeurs et notre état d’esprit.

Nous partons du principe que c’est la base pour établir une relation de confiance.

Nous avons un programme de montée en compétences qui permet d’acquérir les techniques nécessaires par le biais de nos formations.

Notre accompagnement sur les softs skills permet de développer l’agilité de nos salariés.

L'intégration chez AOSIS

En intégrant AOSIS vous rejoignez une équipe d’experts mais aussi une entreprise qui prend soin de ses collaborateurs. Parce que l’intégration est très importante chez AOSIS, nous avons fait le choix de vous accompagner durant ces premiers mois.

Un parrain désigné spécifiquement aura pour rôle d’être à votre écoute et de répondre à vos questions. Il mettra en place des actions nécessaires à une intégration optimale.

Suivi

Vous accompagner tout au long de votre expérience est notre plus grande préoccupation. Nous avons à cœur de garder le lien et la proximité. Un suivi trimestriel est fait avec votre manager pour évaluer votre satisfaction sur la mission, la mise en place d’actions spécifiques ou tout simplement échanger sur la mission.

Évolution de carrière

En fin d’année, l’entretien individuel permet d’échanger de façon plus formelle avec votre manager. C’est un moment important qui permet de faire le point sur l’année écoulée, de donner de la visibilité à chaque collaborateur concernant sa trajectoire métier, et donc ses perspectives d’évolution professionnelle.

Développement des compétences

AOSIS a pour objectif de vous faire évoluer à la fois sur la partie « hard skills » mais également sur la partie  « soft skills ». Sur le développement des compétences, nous avons mis en place plusieurs types d’actions qui nous permettent de former l’ensemble de nos consultants :
– Les formations externes qui ont pour but de passer une certification ou une qualification spécifique.
– Les formations internes sous forme de tutorat.
– Le e-learning avec la mise en place d’un data center accessible à tous pour de l’auto-formation.

Sur le développement personnel ou soft skills, nous mettons en place des actions sur mesure. Dans le cadre d’une amélioration continue, nous pensons que vous faire évoluer sur la technique est une chose, vous accompagner sur la partie personnelle est tout aussi important.

Notre processus de recrutement

01.
La préselection

Après réception de votre candidature et si votre profil correspond à notre recherche, l’équipe Ressources Humaines vous contactera par téléphone pour réaliser un premier point afin de s’assurer de la cohérence entre votre profil et le besoin recherché.

02.
L'entretien RH

Lors de cet échange, il vous sera demandé d’approfondir votre parcours, vos compétences professionnelles et de nous démontrer votre motivation à intégrer AOSIS. C’est aussi à ce moment que le service RH vous présentera plus en détails la société, ses valeurs et ses projections. Vous êtes convaincu(e) et nous aussi ? Passons à l’étape suivante !

03.
L'entretien avec votre manager

Lors de cet entretien, des aspects plus techniques seront abordés par le Manager que vous rencontrerez. Il s’assurera également de l’adéquation entre vos compétences techniques et l’offre que nous proposons et vous détaillera les missions de celle-ci. Pas de panique, s’il vous reste des questions, c’est le moment de les poser.

04.
Proposition d'embauche

A la suite de ces entretiens, si votre candidature est retenue, vous serez recontacté(e) par le service RH qui vous annoncera la nouvelle et vous fera une proposition d’embauche. Il ne vous reste plus qu’à signer !

05.
L'intégration

Ça y est, le grand jour est arrivé, vous intégrez l’équipe d’AOSIS. Pour votre premier jour vous serez accueilli(e) par le service RH, votre Manager et le service Commercial. Une belle journée s’annonce ! Alors, qu’attendez-vous ? Postulez 😉

Nos offres

01/10/2020
Architecte SAP BW
Toulouse, France
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27/10/2020
Business Developer
Paris, France
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02/11/2020
Développeur Front end
Toulouse, France
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18/09/2020
Chef de projet BI - H/F (CDI)
Paris, France
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21/08/2020
Expert SAP BW- H/F (CDI)
Toulouse, France
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12/10/2020
Consultant BI- H/F (CDI)
Paris, France
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25/09/2020
Consultant BI-H/F (CDI)
Toulouse, France
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04/11/2020
Développeur JAVA
Toulouse, France
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20/11/2020
Chef de projet Technique BW
Aix-en-Provence, France
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